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NESは自社工場・グループ企業にて溶接工・塗装工などを中心に技術者の教育・訓練に取り組み、クオリティの高い技術者を育成し取引先様の現場のニーズにあった人材で対応いたします。
また、スタッフの管理業務を通して取引先様のご要望にあった人材の管理・運用に努めて参ります。
NESでは製造業のプロ集団が多数在籍しております。
製造業で人材にお悩みのある会社を、期間、予算、人員計画とトータルにサポート、 御社の人材に関する事をバックアップいたします。
製造業の形態に合わせ、「個人」「チーム」と柔軟に人材を対応させます。 御社の期間や予算、人員計画に合わせたご提案をいたします。
増産時や新規業務など一時的なマンパワーの補充や、熟練が必要な業務への長期派遣など。
派遣期間中にスタッフの能力や適性などを見極め、派遣期間 (最長半年間) 終了後に、お客様とスタッフ本人の合意のもと、直接雇用へ移行することが可能です。
意欲の高い若手社員や、経験の少ない社員の指導が可能なリーダーシップを備えた人材、マネメント能力を備えた人材など、組織体制の構築・強化に必要な様々なポジションの人材をご紹介します。 アウトソーシング 業務内容や工程、必要条件にあわせて、一部、または広範囲の業務に対応することが可能です。
「お問い合わせ」はこちらから受付けております。
